Σε συνέχεια των με αρ. πρωτ.: ΔΑΠΔΕΠ/Φ.5/88/οικ.7241/30.4.2025 (ΑΔΑ: ΨΝΜ146ΜΤΛ6-Ν92), ΔΑΠΔΕΠ/Φ.5/89/οικ.8255/19.05.2025 (ΑΔΑ:ΡΧΒ446ΜΤΛ6-ΔΑΠ) εγκυκλίων της Υπηρεσίας μας, σας ενημερώνουμε ότι η μέθοδος ανάπτυξης «Πρόγραμμα Coaching» είναι ξανά διαθέσιμη είτε μέσω των σχεδίων ανάπτυξης είτε με προσωπική ηλεκτρονική αίτηση του ενδιαφερόμενου στο πρόγραμμα «Ατομικό Coaching σε Γενικούς Διευθυντές του δημόσιου Τομέα» που υλοποιεί το ΙΝΕΠ, για τους Προϊστάμενους […]
Διαδικασία καθορισμού, εξειδίκευσης και επιμερισμού στόχων για το έτος 2026
Παράταση της προθεσμίας των ενεργειών του Γ’ Σταδίου: Αποτίμηση Σχεδίων Ανάπτυξης &
Αξιολόγηση Υπαλλήλων Οργανικών Μονάδων αξιολογικής περιόδου έτους 2025 – Ορθή εφαρμογή διάταξης
Αξιολόγηση Υπαλλήλων Οργανικών Μονάδων αξιολογικής περιόδου έτους 2025 – Διαχείριση Εντύπων Σφυγμού
Έναρξη διαδικασίας υποβολής σχεδίων Πολυετούς Προγραμματισμού Ανθρώπινου Δυναμικό Δημόσιας Διοίκησης 2027-2030