Εάν ο αξιολογούμενος έχει συμπληρώσει στην οργανική μονάδα χρονικό διάστημα τεσσάρων (4) μηνών εντός του έτους αναφοράς και κατά τη διενέργεια του Γ’ σταδίου της αξιολόγησης τελεί σε μακροχρόνια άδεια τότε αξιολογείται από τον αρμόδιο αξιολογητή για το εν λόγω χρονικό διάστημα δεδομένου ότι θα πρέπει να υποβληθεί για τον αξιολογούμενο το Σχέδιο Ανάπτυξης του επόμενου έτους.
Έναρξη διαδικασίας υποβολής σχεδίων Πολυετούς Προγραμματισμού Ανθρώπινου Δυναμικό Δημόσιας Διοίκησης 2027-2030
Προγραμματισμός προσλήψεων έκτακτου προσωπικού έτους 2026 στους ΟΤΑ α΄ και β΄ βαθμού
Έναρξη Γ΄ Σταδίου της αξιολόγησης του προσωπικού του δημοσίου τομέα για την
Έναρξη διαδικασίας στοχοθεσίας έτους 2026 – Καταχώριση έργων και οροσήμων στο νέο
Διαδικασία καταχώρισης μετρήσεων 2025 – Παράταση Προθεσμίας